人才招聘

  • 高級Java(Web)工程師
    • 招聘人數:1人
    • 工作地址:上海市黃浦區西藏南路760號24樓
    • 職責描述:
      • 1、負責公司內部及外部項目技術方案的溝通、分析和設計工作;
      • 2、根據業務部門需求,制定開發規范和技術文檔規范等;
      • 3、參與業務邏輯模型設計,并通過代碼實現原型;
      • 4、承擔核心功能,核心架構模塊的代碼編寫;
    • 任職要求:
      • 1、統招本科或以上學歷,計算機軟件或相關專業,5年以上Java Web開發經驗;
      • 2、熟悉主流Java Web框架,熟悉各種常用設計模式;
      • 3、熟悉mysql數據庫的基本操作。熟悉主流noSql數據庫(Redis,MongoDB等)系統,以及基于noSql的的緩存、快速存取技術;
      • 4、熟悉多線程、高性能的設計編碼及性能調優;
      • 5、具備較強的抗壓能力和良好的溝通技巧,優秀的團隊合作精神以及較強的執行能力,善于學習和挖掘新技術;
      • 6、有項目管理/團隊管理經驗的優先;

  • 市場總監/市場經理
    • 招聘人數:1人
    • 工作地址:上海市黃浦區西藏南路760號24樓
    • 職責描述:
      • 1、負責金融科技產品的市場渠道開拓與銷售工作;
      • 2、負責與客戶對接及后期維護工作,與客戶保持良好溝通,把握客戶需求,解決客戶在產品使用中遇到的問題;
      • 3、負責產品的宣傳推廣工作,制作宣傳推廣材料;
      • 4、其他領導交辦事項;
    • 任職要求:
      • 1、本科及以上學歷,經濟學、金融學、市場營銷、工商管理、企業管理等相關專業;
      • 2、2年以上金融行業產品/項目/風控/市場相關經驗,具有銀行、信托、租賃等金融及類金融領域金融科技軟件銷售經驗優先;
      • 3、具有較強的溝通協調能力、文字處理能力、清晰且條理化的事務處理能力;
      • 4、具備良好的職業操守、責任心強;
      • 5、能夠適應出差;

  • 風險量化高級工程師/工程師
    • 招聘人數:2人
    • 工作地址:上海市黃浦區西藏南路760號24樓
    • 職責描述:
      • 1、負責在數據深度挖掘基礎上進行大中型企業和小微企業信用風險量化建模,熟悉深度學習算法,能從算法底層開發設計網絡結構,進行模型訓練和調整,產出穩定的模型輸出;
      • 2、跟蹤研究國內外信用風險管理模型和技術進展,維護更新和管理公司風險量化模型和工具;
      • 3、參與金融機構客戶風險管理定制建模咨詢項目;
      • 4、了解客戶定制化建模需求,幫助客戶利用自身數據和外部大數據的能力去建模,基于公司內部和客戶內部多維度數據,進行特征工程,包括但不限于特征分析、特征構造、變量篩選,然后選擇匹配算法進行模型訓練、驗證和回測;
    • 任職要求:
      • 1、研究生及以上學歷,主修國內外知名院校金融學、金融工程(金融數學)、計算機、數學、數理統計等相關專業;
      • 2、具有2年及以上國內外金融機構風險管理系統或風險管理建模項目經歷,最好是信用風險量化建模相關;
      • 3、具有良好的數理統計基礎,能夠深入理解常見金融模型的數學原理,并通過計算機代碼實現計算過程;
      • 4、熟練使用至少一種統計分析工具,R/Python等主流大數據分析建模軟件;
      • 5、熟悉金融領域常用的機器學習算法理論、數據分析挖掘落地方法論及實戰經驗,對于常用的分類模型如邏輯回歸、隨機森林、聚類和支持向量機有過實踐經驗;
      • 5、自我管理能力、學習能力較強并承受較大的工作壓力;

  • 信用風險管理部 數據專員實習生
    • 招聘人數:3人
    • 工作地址:上海市黃浦區西藏南路760號24樓
    • 職責描述:
      • 1、熟悉公司產品需求,搜集、統計、分析、匯總產品所需數據;
      • 2、支撐模型開發和產品開發的臨時數據需求;
      • 3、負責客戶委托的財務報表數據錄入和復核等工作;
      • 4、其他領導交辦事項;
    • 任職要求:
      • 1、本科及以上學歷,經濟學、金融學、會計學、財務管理、企業管理等,具備會計學知識;
      • 2、熟練掌握EXCEL等數據分析工具;
      • 3、具有較強的數據分析挖掘和解決業務問題的能力;
      • 4、有良好的團隊合作及抗壓能力,思路清晰,邏輯性強;
      • 5、具備良好的職業操守、責任心強;

簡歷投遞:請將簡歷發送至郵箱:[email protected],郵件名稱為姓名+應聘崗位名稱,聯系電話:18721559934,聯系人:田霏霏,歡迎垂詢。

  • 大健康事業部高級項目經理/高級分析師
    • 招聘人數:3人
    • 工作地址:北京市東城區禮士胡同54號院
    • 職責描述:
      • 1、負責醫療機構認證標準撰寫(醫院、專科、專病等)、能夠根據需求研發相關產品,定期迭代更新;
      • 2、負責與擬認證醫療機構對接人聯系,并參與認證進場檢查及數據處理;
      • 3、負責認證報告的撰寫工作,帶領認證團隊確保現場工作順利進行;
      • 4、組織實施各級會議(包括但不限于學術會議、專項培訓會議、項目推介會、沙龍會等),對市場活動進行評估管理,協助市場部門開展相關工作;
      • 5、參與評級工作,根據需求完成評級報告撰寫;
      • 6、協助對接大健康領域內專家資源網絡、公共關系網絡的建設與維護;
      • 7、定期完成競爭對手分析報告,收集、更新、撰寫內部參考報告;
      • 8.、協助完成公司治理基礎工作,幫助決策層掌握業務發展的情況并識別相應的問題與策略擬定。
    • 任職要求:
      • 1、研究生及以上學歷,條件優秀的本科生也可考慮。臨床醫學、醫院管理、護理、公共衛生、公共管理等相關專業。
      • 2、3年以上醫療集團工作經驗(臨床、護理、醫技、醫院管理等)、咨詢公司、評級公司,從事學術會議籌辦,學術推廣組織、學術支持等、或具有大健康

        領域內相關行業工作經驗,有為醫院設計、執行過成功咨詢案例。

      • 3、精通醫院運營管理知識,熟悉基礎醫學常識,具備計算機等辦公設備的應用知識,了解醫療行業學術會議籌辦、行業研究等知識。
      • 4、扎實的醫學知識儲備、過硬的培訓能力、良好的人際溝通能力、很強的執行能力、熟練使用各種辦公軟件和網絡應用能力、一定的外語閱讀和交流能力

        、良好的語言表達和演講能力,形象良好,能適應短期出差工作。

    • 優先條件:
      • 1.醫院臨床工作經驗;
      • 2.大健康相關咨詢業務工作經歷;
      • 3.相關資源或相關項目管理經驗。

  • 大健康事業部市場經理
    • 招聘人數:1人
    • 工作地址:北京市東城區禮士胡同54號院
    • 職責描述:
      • 1、大健康市場拓展與監管部門關系維護
    • 任職要求:
      • 1、大學本科及以上學歷,醫療、醫保領域相關專業優先;
      • 2、或有衛生健康委、醫療保障局、醫療衛生行業協會、醫療醫保研究機構相關工作; 經驗,可以對相關監管部門領導和行業研究機構專家進行良好溝通及關系維護;
      • 3、或熟悉醫保、醫療行業監管法律法規,參與制定相關管理辦法;
      • 4、或有醫院、體驗或臨檢機構相關工作經歷及客戶資源;
      • 5、或有醫療健康領域論壇會議組織經驗,具備醫藥企業重點客戶代表資源;
      • 6、熟練使用電腦及各種辦公軟件;
      • 7、責任心強,具備良好的溝通、協調能力。
    • 優先條件:
      • 1.醫院臨床工作經驗;
      • 2.大健康相關咨詢業務工作經歷;
      • 3.相關資源或相關項目管理經驗。

簡歷投遞:請將簡歷發送至郵箱:[email protected],郵件名稱為姓名+應聘崗位名稱,聯系電話:66428877-193,歡迎垂詢。

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